Slot Verzuimbeheer presenteert
Platform Arbeidsongeschiktheid, Re-integratie en Recht
Jurisprudentie geeft inzicht in hoe de wet- en regelgeving toegepast moet/kan worden. Dit helpt bij het maken van keuzes binnen arbeidsongeschiktheid en re-integratie alsmede juridische procedures.
Op P-ARR vind je relevante wet- en regelgeving alsmede actuele jurisprudentie welke maandelijks geactualiseerd wordt.
P-ARR helpt bij:
- inzicht geven in complexe (juridische) situaties;
- het begrijpelijk maken van UWV-beslissingen;
- het aanvechten van UWV-beslissingen;
- het inzicht krijgen in en toepassen van wet- en regelgeving alsmede jurisprudentie;
- het delen van actuele en relevante jurisprudentie.
Kennissessie WvP door de ogen van de rechter
Hoe kijken de rechters naar arbeidsongeschiktheid en re-integratie? In deze interactieve kennissessie kijken we naar uitspraken in 2024 over het vaststellen van arbeidsongeschiktheid, de duurzaamheid ervan, re-integratie-inspanningen, recht op een ZW/WIA-uitkering, zorgvuldigheids- en motivatiebeginsel, inzet deskundigen, ziek door werkdruk en nog veel meer! Ook worden de ontwikkelingen bij het UWV tegen het licht gehouden.
De kennissessie “WvP door de ogen van de rechter” wordt ook incompany gegeven!
Wil je meer weten? Mail of bel Michiel Slot: info@slotverzuimbeheer.nl | 06-17480363
Zo werkt P-ARR
P-ARR helpt je op weg als je te maken krijgt met geschillen en/of onduidelijkheid omtrent arbeidsongeschiktheid, re-integratie en de jurische procedures daarbij. Complexe situaties worden inzichtelijk gemaakt door middel van jurisprudentie.
Ontdek de toegevoegde waarde van een platform vol actuele en relevante informatie en word snel abonnee van het Platform Arbeidsongeschiktheid, Re-integratie en Recht!
Slot Verzuimbeheer: de initiatiefnemer van P-ARR. 
Leuk dat je mijn platform bezoekt, dank je wel! Ik ben Michiel Slot en help partijen bij arbeidsongeschiktheid/re-integratievraagstukken en het aanvechten van onduidelijke en onjuiste beslissingen van het UWV. Een aanzienlijk aantal beslissingen van het UWV is voor (ex)werknemers en werkgevers niet begrijpelijk en botsen hard met wet/regelgeving en het gevoel van redelijkheid en billijkheid. Hiertegen ga ik namens partijen in bezwaar en beroep.
Is dat een eenvoudig klusje? Nee, zeker niet! Los van het gevoel bij een beslissing, gaat het om de samenhang van inhoud, proces en jurisprudentie. Met een juiste cocktail van verweergronden wordt aannemelijk gemaakt dat een beslissing onjuist is en herzien moet worden. De informatie die ik hiervoor gebruik haal ik uit het Platform Arbeidsongeschiktheid, Re-integratie en Recht. Verder helpt het dat ik meer dan 20 jaar ervaring heb en bij het UWV werkzaam ben geweest.
Om topfit te blijven eet ik goed en loop ik een paar keer per week hard. Gezond van lijf en mind, alsmede een gezonde dosis humor zijn voor mij essentieel om goed te presteren!